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泰康人寿讲师培训PPT

   

营销服务 营销服务 2143 人阅读 | 2 人回复 | 2010-10-20

一、培训的使命与责任
什么是培训?
    用系统的方法改变员工的知识、技能、态度、习惯,使他们达到工作要求。

一、培训的使命与责任
培训解决什么问题?培训的重要性?
宣扬行业精神,企业文化——统一思想
传播知识,提高技能       ——产生绩效
形成工作习惯                  ——达到要求
……
培训由谁来做?
  专讲、兼讲、组训
  全员培训,建立学习型组织
一、培训的使命与责任
对公司而言:创造利润和价值
对团队而言:通过培训,提高营销团队的知识水平和工作技能
对个人而言:利用培训的平台,公司的舞台在工作中实现自我价值
一、培训的使命与责任
讲师职责
认真学习公司各项制度,努力学习保险相关知识,传承公司的企业文化,宣讲公司各项制度及大政方针,提高受训者的职业素养和业务水平。
承担公司各级各类人员培训的教学任务和教学组织任务。
遵守教学大纲的规定,认真执行培训课程计划。
潜心钻研教育培训理论,开发培训课程,规划培训活动,设计培训方案,编制培训教案教材。
摸索教育培训规律,改进教学方法,提高培训质量。
掌握学员心态,做好学员的思想辅导工作。
积极收集资料,丰富培训内容,积累培训素材。
耐心指导学员,为人师表。
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回答|共 2 个

青岛收展小鑫

发表于 2010-10-22 19:23:41 | 显示全部楼层

东西不少,多分享下下。

吉林银保洋洋

发表于 2013-7-20 17:14:55 | 显示全部楼层

谢谢分享   
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