人力拓展深度辅导

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2011-4-20 23:01:45 显示全部楼层 阅读模式
人力发展深度培训.ppt (2.18 MB, 下载次数: 89) 人力发展岗——执行者,对效果负责
执行制度分析
组织主管面谈
实施会务管理
追踪活动质量
辅导主管技能

营销员管理岗——支援者,对力度负责
主动分析并提出观点
预警分析
团队架构分析
KPI指标分析
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2011-4-21 21:31:28 显示全部楼层
呵呵,谢谢了,增员是我目前头疼的问题
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2011-4-23 11:06:04 显示全部楼层
感谢分享{:6_308:}
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